介绍

我将写下我在 DevRel/Japan CONFERENCE 2022 会议上谈到的内容。
本次会议的主题是“我们是 SIers,让我们进行 DevRel 活动”。
顺便说一句,我的公司不是 SIer。但是,客户不是我自己的公司,而是另外一家公司,和SIer一样,都是接受客户公司的要求,开发一些东西,所以我和SIer的人进行了小组讨论。

自我介绍

我属于 Denso Create Co., Ltd.
作为子公司,母公司是许多项目的客户。
其中,我是一个开发我们自己产品的项目的经理。
我们还为我们产品的内部和外部用户开展类似 DevRel 的活动。

活动的触发点和内容是什么,继续下去的动力是什么?

就我而言,我活动的起点不是 DevRel,而是我自己的活动。
作为开展传播活动的契机,我在下面的文章中讲述了“2.2 见到女儿(1岁)时的眼泪”一章所写的故事。

在我的生活中,有一段时间工作是最苛刻和最忙的。
那时,我女儿一岁,我家养孩子是相当困难的时期。
这一时期一年多来,我拒绝了所有结识朋友的机会,我失去了那么多的平静。.

说实话,我和女儿玩的不多。
有一天,我看到女儿一个人在玩折得很粗的折纸。

仔细一看,是大约几个月前,我心绪不宁时折好的企鹅折纸曾是。
当我看到我的女儿如此珍惜这些东西并独自玩耍时,我想着我在做什么,我哭了。.

那时,我重新考虑了对我来说什么是重要的以及我为什么工作。
最重要的是珍惜与家人共度的时光,并与他们一起快乐。我想。

于是,我请老板改变项目计划,减少工作量,多陪陪家人(很高兴这是一家白人公司)。

大约在那段时间,我敏锐地意识到,在与家人保持幸福方面,我处于一个非常不稳定的状态。
就像我现在一样,只对当前团队有用的人并且过于依赖公司。
那时的工作环境是白色的,很好,但不能保证永远都是。
首先,在这个变革的时代,不能保证你能在一家公司工作到退休。
为了维持稳定幸福的家庭生活,成长很重要需要增加市场价值我想。

总而言之,我开始发送信息是为了增加我的市场价值,以便我可以稳定地工作。

你克服了哪些困难和要点?

将公司的名称公之于众,并在个人层面上将其发送到公司外部是有障碍的。
当然,我公司经常在会议上宣布项目活动,作为我们业务的一部分。
但那是宣布我在工作时间制作的材料并让他们审查。

相反,在我这样做之前,我认为没有其他人会公开他们公司的名称并在个人层面上传播技术信息。
由于没有先例公开公司名称并亲自发送,所以我一开始也隐藏了自己的真实姓名、面部照片和公司名称,并在奇塔上写了一篇文章。

为了改变这一点,我必须向公司展示使用我的公司名称的好处。
所以,我花了大约一个月的时间来阐述和写一篇旨在引起轰动的文章。

所以,按预期,当它开始走红的时候,在那个时间和你的老板开个会,如果你在文章中添加公司自己产品的链接,那将是一个广告,这样你就可以发布公司了命名和工作。我咨询了他。

在这种情况下,对公司来说是有好处的,所以我们决定公开公司名称并自由传播信息。
(事实上​​,在那篇病毒式文章中添加指向我们产品的链接增加了当月的试用下载量。)

简而言之,如果发布公司名称并在公司外部自由传播存在障碍,则可以写一篇热门文章并介绍为公司做广告的好处。

如何增加公司外转发的好友数量?

作为前提,我公司正在开展会议上提出的活动,作为项目工作的一部分。
因此,我想增加的是诸如撰写文章和传播个人所学知识之类的活动,而不是将演讲作为他们工作的一部分。

出于这个原因,我认为重要的是通过开始与公司外部的交流来传达你获得了多少好处。
我认为,仅仅说发信息是对公司的贡献,真的很难持续很多年,所以我认为如果我以后的生活有功绩会更有动力。

这就是为什么,自从三年前开始与人交流以来,我能够享受与很多人的交流,并得到很多人的感谢。我在这里。
作为一个亲近的人,我反复向我的团队成员传达了这一点。

我所有的团队成员(7 人)都在公司之外撰写和发表文章。
但是,即便如此,我认为现实情况是,除了亲近的人之外,很难走出公司。
我认为这是一个长期计划。

我团队的所有成员都很年轻,所以我认为当这些年轻人在几年后成为各自项目的领导者时,他们将在各自的项目中创造一种传播信息的文化。
我想,如果我们能通过交流活动创造出很多加速成长、项目进展顺利的案例,公司里会有更多的人愿意去尝试。

总结一下,首先,我会做自己的传播活动,反复传递利益,增加身边和我有相同价值观的人。我对他们几年后成为领导者寄予厚望。

给想要开始的人的建议

对我来说,在为公司开始 DevRel 之前,我建议开始个人沟通活动,因为障碍很低,你可以从今天开始。

我认为如果您将自己视为一种服务并为此尝试 DevRel,而不是仅仅将您自己公司的服务视为 DevRel 的目标,那么更容易获得动力。

我与之互动的自由职业者对此感觉很好。
通过写文章和创建库并发布它,我可以可视化我拥有的技能,表明我的服务可以为许多开发人员做出贡献,并用它来一个接一个地找到工作。我在这里。

如果我们这样对待自己作为一个单一的服务,与世界各地的开发者互动,并继续为许多人提供有用的信息,那将不仅限于我们现在的公司,而是对我们未来的帮助。成为您将在余生中使用的资产。
此外,您可以通过传播活动越来越多地成长。

如果你继续沟通,你的沟通能力就会提高,你将能够为公司产品的 DevRel 做出贡献。
因此,我建议您将自己视为一项服务并尝试使用 DevRel,并从撰写文章和传播您自己学到的知识开始。

顺便说一句,就我而言,当我将自己视为一种服务时,我有自己的想法,即我想传播到世界各地。
我把它命名为“幸福团队建设”,我相信如果我们能够建立一个每个人都为自己的幸福而努力并为组织做出贡献的团队,每个人都会很幸福,我们已经传播了这个想法。我认为
出于这个原因,我写文章、发表文章、参加活动,并与许多开发人员互动以传播我的想法。

简而言之,如果您将自己视为服务并将其视为 DevRel,则很容易获得动力。

概括

对于上述每个问题,SIer 的木泽友孝什么时候片野纯一听你的故事很有趣。

顺便说一句,作为一名工程经理,我开展了一项名为“快乐团队建设”的活动,让团队中的每个人都积极快乐地成长。
面向IT工程师的信息杂志《软件设计》的连载内容如下,喜欢的可以参考一下。

Twitter 上还发布了有用的开发信息 →@kojimadev


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